• Miércoles, 13 de Diciembre de 2017

Gadis y la Fundación Paideia fomentan el empleo de personas con discapacidad

A través del marco de la colaboración que mantienen la Fundación Paideia Galiza y Supermercados Gadis desde hace ya varios años, se consiguió desarrollar con éxito un curso de auxiliar y caja por parte de un grupo de diez personas con discapacidad.

Gadis y la Fundación Paideia fomentan el empleo de personas con discapacidad
Los participantes realizaron trabajos en frutería, charcutería y caja
Los participantes realizaron trabajos en frutería, charcutería y caja

A través del marco de la colaboración que mantienen la Fundación Paideia Galiza y Supermercados Gadis desde hace ya varios años, se consiguió desarrollar con éxito un curso de auxiliar y caja por parte de un grupo de diez personas con discapacidad.
Tras una primera fase de formación en prevención de riesgos, atención al cliente, manipulación de alimentos, atención y gestión de caja y servicio de frutería y charcutería, los participantes realizaron prácticas en distintos supermercados de la marca gallega. Después de la finalización de las mimas, el cincuenta por ciento de los alumnos consiguió su inserción laboral como operarios de caja, frutería o charcutería.
El Proyecto Antear es un plan que está enmarcado dentro del eje de Discapacidad y Empleo de la Fundación, la cual nació en el año 1995. Se trata de un proyecto de intervención psicosocial que tiene como objetivo la persona como producto final, siendo en este caso los jóvenes con discapacidad, a través de su promoción, capacitación y empleo en el mercado ordinario. El objetivo de este propósito es el de diseñar un proceso individualizado de capacitación in situ en diferentes empresas para que los participantes puedan adquirir las habilidades básicas y las actitudes que permitan acceder a un puesto de trabajo con las máximas garantías. Es de esta manera cómo se está contribuyendo a apoyar y orientar a las empresas que participan y que se suman a esta propuesta de integración, siendo cada vez más las participantes, e impulsar así los potenciales y deseos de trabajar de las personas en riesgo de exclusión social.